Военный корабль США вошел в Черное море [фото,видео]

7 января, 2019 - 10:03

Переход корабля обоснован укреплением отношений Америки и НАТО

Большой десантный корабль Военно-морских сил США Fort McHenry вошел в Черное море, пишет РИА Новости. Фотографии военного судна во время прохода через Дарданеллы появились в Twitter.

Военный корабль США движется в направлении Черного моря

Как сообщалось ранее, корабль направляется в регион в составе 22-ой морской экспедиционной группы.

- Переход USS Fort McHenry в Черное море подтверждает нашу коллективную приверженность безопасности и укрепляет прочные отношения с союзниками по НАТО и другими партнерами альянса в регионе, — цитирует пресс-служба Шестого флота ВМС США адмирала Лайзу Франкетти.

Fort McHenry один из восьми десантных кораблей-доков построенных США с 1985 года. Все они оснащены доками для судов на воздушной подушке, предназначенных для высадки десанта.

Водоизмещение – 16 тыс тонн, длина более 185 м, ширина – 25 м. Корабль вооружен восемью зенитными установками калибров 20-мм, 25-мм и 12,7-мм, а также зенитно-ракетным комплексом RAM.

 

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас

Комментарии

Аватар пользователя Владимир

Ну на фото же Босфор.

Страницы

Добавить комментарий

Plain text

  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и абзацы переносятся автоматически.

Выпускники из Севастополя оценили трудности поиска работы на 6,5 балла

Выпускники вузов 2022—2024 годов оценили сложность поиска работы в среднем на 6,5 балла из 10. Таковы данные опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob Старт карьеры.

При этом чем моложе выпускник, тем выше его оценки трудностей поиска работы. Выпускники 2022 года оценили сложность трудоустройства в 6,4 балла, а выпускники 2024 года — уже в 6,6 балла. Снижение уровня неуверенности у молодежи происходит по мере наработки трудового стажа. Именно отсутствие опыта выпускники назвали основной помехой при поиске работы (58%).

Что же еще мешает новоиспеченным специалистам при поиске подходящей работы? Каждый десятый участник опроса отметил, что был разочарован слишком низкими зарплатными предложениями на старте карьеры, каждый одиннадцатый — малым числом вакансий по специальности. Среди прочих проблем респонденты указали разочарование в профессии и графике работы, невозможность совмещения с дальнейшей учебой, а также непонимание, как составлять резюме и проходить собеседования.