По каким причинам россиянам могут отказать в отпуске
9 июля, 2019 - 10:09
Есть случаи, когда работодатель имеет право не отпустить работника в отпуск. А в некоторых - работник и сам может отказаться от заслуженного отдыха. Подробности "РГ" рассказали в Роструде.
Например, в исключительных случаях, если предоставление отпуска работнику в текущем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы предприятия, работодатель может перенести отпуск работника (с его согласия) на следующий рабочий год. Правда, в этом случае отложенный отпуск нужно будет использовать не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.
Также работодатель может отозвать работника из отпуска. В этом случае не использованная часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Перечень обстоятельств, при которых допускается отзыв из отпуска, законодательно не установлен, работодатель вправе определить их самостоятельно.
А вот если работнику вовремя не выплатили отпускные или его предупредили о времени начала отпуска позднее, чем за две недели, то работодатель по письменному заявлению работника обязан его перенести на другой согласованный с сотрудником срок.
В любом случае не предоставлять ежегодный отпуск в течение двух лет подряд запрещено, как и не предоставлять его работникам младше 18 лет и тем, кто занят на работах с вредными или опасными условиями труда.
Популярное сегодня
- МИД России: В случае атак по Крыму будет нанесен удар возмездия
- Россиянам рассказали, что можно и что нельзя святить на Пасху
- Ударившим севастопольскую девушку любителем кавказских песен займется Военное следственное управление
- В возводимом в Севастополе храме Всех святых в земле Русской просиявших завтра можно будет освятить куличи
- Ожоги можно получить, просто вдыхая воздух: в Крыму цветет опасное ядовитое растение
- Где в Севастополе пройдут Пасхальные богослужения в 2024-м году
- В Крыму огнеборцы МЧС тушат крупный пожар на складе
- Найдено тело пропавшей в Евпатории 23-летней девушки
- Пожаром на складе в селе под Симферополем заинтересовалась прокуратура
- Главный диетолог Минздрава РФ рассказал, сколько яиц можно съесть на Пасху без вреда для здоровья
Комментарии
В соответствии со ст. 125 ТК
В соответствии со ст. 125 ТК РФ Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия))! Так, что пусть попробуют меня отозвать, а для начала в отпуске со мной связаться по телефону...Смешно???!!! Правильно, потому что с работы никто не дозвониться, я отдыхаю!!!!!!!!!!
Страницы
Добавить комментарий