В Трудовой кодекс РФ могут внести изменения

11 мая, 2019 - 08:22

В Трудовой кодекс РФ могут внести изменения, касающиеся сокращений на работе.

Как пишет otvprim.ru, теперь при сокращении какой-то должности работника, который ее занимает, должны будут предупредить за месяц, а не за два. При этом за второй месяц предполагается выплата компенсации. 

Помимо этого, может быть изменен срок вынесения дисциплинарного взыскания, ограниченный месяцем с момента обнаружения поступка.

Фото: Лента новостей Крыма

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас

Комментарии

Аватар пользователя Горыныч
Горыныч
Зачем вообще предупреждать? Выкинули без ничего и дело с концом...
05/11/2019 - 10:58

Страницы

Добавить комментарий

На этой неделе россиян ждут шесть рабочих дней

В преддверии празднования дня России, гражданам придется поработать шесть дней

В понедельник, 4 июня, у россиян началась шестидневная рабочая неделя – напоминают в Федеральной службе по труду и занятости.

С 4 июня по субботу, 9 июня, граждане РФ будут оставаться на рабочих местах. Согласно Трудовому кодексу, последний рабочий день на этой неделе должен быть короче на один час – сообщает Роструд.

Длинная трудовая неделя перейдет в три выходных днях - празднование Дня России с 10 по 12 июня.