Работодатели Севастополя перечислили раздражающие качества зумеров
18 марта, 2025 - 18:03
unsplash.com
Эйчаров Севастополя в сотрудниках-зумерах больше всего раздражает безответственность, отсутствие дисциплины и частая смена мест работы. Таковы данные опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.
Каждый пятый HR-менеджер (20%) раздражающими качествами в молодых сотрудниках компании назвал безответственность и разгильдяйство. 15% обращают внимание на непостоянство молодежи и легкость, с которой они увольняются с работы. 15% — на необязательность и недисциплинированность. 9% кадровиков указывают на нежелание молодежи работать. 8% возмущены завышенными зарплатными ожиданиями. 7% эйчаров считают молодых сотрудников излишне амбициозными. Капризность, требовательность и нежелание учиться раздражают каждого двадцатого HR-менеджера. По 2% кадровиков отмечают у представителей поколения Z излишнюю чувствительность к критике, несоблюдение субординации и некачественное выполнение задач.
28% менеджеров по персоналу, принявших участие в опросе, рассказали, что не видят минусов в работе с зумерами.
Популярное сегодня
- Где в Севастополе не будет воды 4 декабря 2025? (ДОПОЛНЯЕТСЯ)
- В Севастополе прокуратура выявила нарушения при предоставлении услуг по питанию учащихся школы
- Зампредседателя Совета Нахимовского муниципального округа Сергея Михальчука исключили из партии «Единая Россия»
- СМИ: убивший племянника топором симферополец страдает психическим расстройством
- В Никитском ботаническом саду выбрали королеву и принцессу Бала хризантем
- Севастополец попался на афере с земельными участками
- Заявивший о пропаже супруги крымчанин сам ее убил и спрятал тело (ВИДЕО)
- В ночь на 4 декабря над Крымом и Черным морем уничтожены 22 украинских БПЛА
- Ростех построит в Крыму новую электростанцию мощностью 135 МВт
- Роскомнадзор ограничил использование сервиса видеосвязи FaceTime
Комментарии
Страницы
Добавить комментарий