Практически каждый второй россиянин использует возможности дополнительного заработка в свободное время.

К такому выводу пришли эксперты проекта "HR Lab. - Лаборатория HR Инноваций" и платформы "Академия Здоровья", которые провели исследование для аналитического центра "АльфаСтрахование. Медицина". В опросе приняли участие более 3 тысяч респондентов из всех регионов страны.

"Большинство опрошенных признались, что в 2020 году им пришлось искать дополнительные источники заработка, чтобы сохранить уровень жизни своей семьи. 52% респондентов рассказали, что брали или берут подработку по профессии на вечернее время или выходные дни, 21% предпочитали сократить расходы, а 13% вынуждены были воспользоваться отложенным на черный день. При этом 11% решили монетизировать свои хобби, считая, что совмещают таким образом отдых и заработок", - отмечается в исследовании.

Даже при такой занятости 64% все равно находят возможность для отдыха с семьей или в одиночестве, по вечерам или выходным, что позволяет сделать вывод, что сотрудники выбирают разовые проекты, а не постоянную дополнительную работу. Лишь 15% опрошенных признались, что не отдыхают вообще из-за нехватки времени.

Основной целью получения дополнительного заработка большинство назвало желание сохранить уровень жизни или даже его улучшить - таких оказалось 65%. Еще для 30% респондентов подработка стала скорее необходимостью, ведь вместе с дополнительным заработком им хватало лишь на удовлетворение главных потребностей в жизни - оплату счетов, еду. С тем, что не хватает даже этих усилий, столкнулись 5% респондентов.

Опрос показал, что большинство сотрудников компаний работали удаленно во время локдауна и уже вернулись к офисной деятельности (54% опрошенных). При этом каждый второй предпочел бы более четкое разграничение рабочего и личного времени: 49% признались, что опыт с удаленной занятостью им не очень понравился. Впрочем, 27% готовы остаться на удаленке, но 19% из них - с условием бесперебойной работы детских садов и школ. Остальные предпочли бы "плавающий" график и, по возможности, готовы решать часть рабочих вопросов дома.

При этом каждый третий россиянин (33%) хотел бы иметь частично дистанционный режим работы. Работать из офиса хотят 44% граждан, свидетельствуют данные опроса, проведенного ДОМ.РФ совместно со всероссийским центром изучения общественного мнения (ВЦИОМ).

"Появился новый востребованный формат работы - комбинированный, совмещающий занятость на рабочем месте/в офисе с удаленной работой из дома. На такой режим занятости в дальнейшем хотели бы перейти 33% опрошенных. Вместе с тем 44% опрошенных по-прежнему называют наиболее желаемым форматом занятости работу в офисе/на рабочем месте", - говорится в исследовании.

Полностью перейти на удаленный формат готовы 7% респондентов. Более половины соотечественников (59%), попробовавших удаленный режим работы, считают, что их жилье подходит для такого формата.

По данным опроса, в 2020 году на фоне пандемии коронавируса 27% россиян были временно переведены на удаленную работу, еще 6% граждан перешли на дистанционную работу в постоянном режиме.

"По итогам 2020 года мы можем говорить о формировании нового, востребованного гражданами режима занятости - комбинированного. Каждый третий сотрудник хотел бы так работать. Мы в ДОМ.РФ реализовали гибридный формат занятости в рамках пилотного проекта "Везде как ДОМа". Четыремстам сотрудникам Группы ДОМ.РФ предоставили возможность выбирать между работой в офисе, из дома и комбинированным форматом. Мониторинг по итогам года выявил, что эффективность 95% этих работников находится на высоком уровне. Остальные 5% показали средний уровень", - приводятся на сайте ДОМ.РФ слова директора по персоналу и операционной эффективности Алексея Первенцева.

В опросе приняли участие 1,6 тыс. респондентов в возрасте от 18 лет. Ошибка выборки составляет не более 2,5%. Опрос проводился с 23 по 29 декабря 2020 года.