Более 200 единиц медицинского оборудования поступило в севастопольские больницы в рамках нацпроекта "Здравоохранение".

Об этом сообщает пресс-служба правительства города.

С 1 января 2019 года Севастополь в числе других регионов РФ приступил к реализации нацпроекта "Здравоохранение", ключевая задача которого – повысить уровень медицины в стране. Нацпроект включает шесть приоритетных направлений работы: развитие поликлинической сети, борьбу с болезнями сердца и онкопатологиями, развитие детского здравоохранения, информатизацию и кадровое обеспечение.

В течение года были утверждены региональные программы, содержащие планы мероприятий по снижению смертности от основных причин. Они направлены на снижение факторов риска, совершенствование системы оказания первичной медико-санитарной помощи, улучшение системы диспансерного наблюдения пациентов, информатизацию здравоохранения, кадровое обеспечение. Одно из важнейших направлений – закупка медицинской аппаратуры для городских больниц.

К концу декабря в Севастополь поступили более двухсот единиц оборудования на общую сумму около 350 миллионов рублей. Для регионального сосудистого центра купили аппараты искусственной вентиляции лёгких, УЗИ для исследования сердца и сосудов, диагностический комплекс, функциональные кровати, мягкие модули для зала лечебной физкультуры. В онкодиспансере появился новый видеоэндоскопический комплекс, коагулометр, фотомикроскопы, рентген-аппараты, анализаторы, ультразвуковые скальпели, компьютерная система сбора и архивирования данных ангиографии и аппарат МРТ - он будет размещён в модульном здании, монтаж которого заканчивается в настоящее время. Для дооснащения детских поликлиник городских больниц№ 4, 5 и 9 закуплены аппараты УЗИ, рентген-диагностический комплекс, электрокардиограф, фиброскоп, прибор для исследования функции внешнего дыхания. Также были закуплены 178 автоматизированных рабочих мест для сотрудников медицинских учреждений.

Кроме того, у севастопольского здравоохранения появился собственный центр обработки данных. Он размещен в специализированном транспортном контейнере, внутри которого расположен комплекс информационной, телекоммуникационной и инженерной инфраструктуры. ЦОД подключен к каналам связи и предназначен для хранения и обработки информации, собираемой со всех городских больниц. Он обеспечивает исправную работу существующих медицинских информационных систем: центрального архива медицинских изображений, системы мониторинга лекарственных препаратов, материально-технической базы, лабораторно-информационную систему, а также тех, которые будут разработаны в будущем.

Оборудование – рентгены, УЗИ, флюорографы, маммографы, аппараты искусственной вентиляции лёгких, наркозно-дыхательные аппараты и другая техника – поступает в городские больницы и в рамках московских межбюджетных трансфертов. Часть аппаратуры начнёт работать в ближайшее время. Часть "тяжёлой" техники будет введена в эксплуатацию в первом квартале 2020 года, после процедуры лицензирования.

Параллельно с оснащением медучреждений, в Севастополе реализуется экономическое стимулирование для устранения дефицита медицинских кадров Севастопольский проект "Компенсация расходов на жильё для медиков" стал финалистом первой премии "Лучшие региональные практики", организованной Экспертным институтом социальных исследований. Церемония награждения победителей состоялась в Москве. Севастополь в номинации "Регион возможностей" представил директор департамента здравоохранения Сергей Шеховцов.

"Правительство Севастополя приняло постановление, согласно которому врачам первичного звена компенсируют по 20 тысяч рублей в месяц на наем жилья. Мы рассчитываем, что эта дополнительная мера поддержки поможет решить вопрос обеспечения докторами наших поликлиник. Компенсацию могут получить все медработники – как приехавшие в Севастополь из других регионов, так и местные жители. Главное условие – отсутствие своей жилплощади на территории города. В этом году на реализацию программы было выделено около трёх миллионов рублей, этого достаточно для обеспечения 68 медработников. Списки были составлены в соответствии с заявками учреждений. В следующем году перечень будет расширен", - напомнил руководитель ведомства.

Сотрудники ЭИСИ за 2019 год проанализировали более 700 региональных проектов и выбрали победителей по десяти номинациям. В каждой были представлены три региональные практики.

В Севастополе действует комплекс мер, направленных на ликвидацию кадрового дефицита. Врачам, прибывшим из других субъектов для работы в Севастополе по особо востребованным специальностям, единовременно выплачивается по миллиону рублей, фельдшерам – по 500 тысяч. Врачам, впервые приступившим к работе по специальности в государственных больницах и поликлиниках, выплачивается 5 тысяч рублей, среднему медперсоналу – 3 тысячи. Участковые терапевты, участковые педиатры, врачи общей практики, врачи выездных бригад скорой медицинской помощи получают региональные доплаты в размере 5 тысяч рублей, фельдшеры скорой медицинской помощи – 3 тысяч, медицинские сестры бригад скорой помощи и участковые медсестры получают доплаты в размере 2,5 тысячи рублей.

Проводится работа по заключению договоров о целевом обучении – с выпускниками школ и медицинских ВУЗов на обучение в Первом Московском государственном медицинском университете имени Сеченова, Первом Санкт-Петербургском государственном медицинском университете имени академика Павлова, Кубанском государственном медицинском университете, Крымской медицинской академии имени Георгиевского.

Существенно исправить ситуацию с медицинскими кадрами позволит строительство служебного жилья.

С инициативой строительства жилья для сотрудников социальной сферы врио губернатора Севастополя Михаил Развожаев в августе 2019 года обратился к президенту Российской Федерации Владимиру Путину. Инициатива была поддержана.