ОБЪЕКТИВ

За первое полугодие 2024-го Крым посетили два миллиона туристов

1 июля, 2024 - 09:03

Погранслужба ФСБ

Об этом сообщил глава Республики Крым Сергей Аксенов, отметив, что это на 15% больше, чем за аналогичный период 2023 года.

Из этих двух миллионов человек 60,8% прибыли по Крымскому мосту на автомобилях и автобусах, 31,7% — поездами, а 7,5% — по сухопутному маршруту через новые регионы России.

По информации Аксенова, в июне число туристов выросло в сравнении с прошлым годом на 25% — в республике отдохнуло более 746 тысяч человек.

Средняя загрузка отелей и санаториев в июне превысила 54%, а крупные курортные комплексы с развитой инфраструктурой были загружены до 100%.

«По данным мониторинга Министерства курортов и туризма Республики Крым, по состоянию на 27 июня средний уровень бронирования составляет 51% на июль и 47% на август», — сообщил Аксенов.

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас

сергей аксенов

туристы

Добавить комментарий

Стало известно, кто из севастопольцев готов к внутреннему совместительству

37% работающих севастопольцев хотели бы получить дополнительный функционал, 44% не готовы совмещать несколько должностей. Таковы данные опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.

Потенциальных совместителей среди мужчин чуть больше, чем среди женщин (39 и 35% соответственно). Севастопольцы в возрасте от 35 до 45 лет чаще готовы стать совместителями, чем те, кто моложе и старше (39%). Желающих совмещать работу среди зарабатывающих до 50 тысяч рублей в месяц больше, чем среди тех, чья зарплата выше (42%). Люди со средним профессиональным образованием чаще готовы стать совместителями, чем выпускники вузов (42 и 41% соответственно).

Среди представителей распространенных профессиональных групп готовность к совместительству чаще демонстрируют инженеры, бухгалтеры, педагоги, администраторы и медицинские сестры.

В условиях кадрового голода компании развивают систему внутреннего совместительства, чтобы хотя бы частично покрыть дефицит персонала. В каждой десятой компании за прошедший год стало больше сотрудников, совмещающих функционал по нескольким позициям. 16% работодателей запустили программы переподготовки, чтобы сотрудники могли совмещать работу на двух позициях, еще столько же компаний планируют внедрить подобную систему обучения.