Работодатели Севастополя перечислили раздражающие качества зумеров
18 марта, 2025 - 18:03
unsplash.com
Эйчаров Севастополя в сотрудниках-зумерах больше всего раздражает безответственность, отсутствие дисциплины и частая смена мест работы. Таковы данные опроса сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.
Каждый пятый HR-менеджер (20%) раздражающими качествами в молодых сотрудниках компании назвал безответственность и разгильдяйство. 15% обращают внимание на непостоянство молодежи и легкость, с которой они увольняются с работы. 15% — на необязательность и недисциплинированность. 9% кадровиков указывают на нежелание молодежи работать. 8% возмущены завышенными зарплатными ожиданиями. 7% эйчаров считают молодых сотрудников излишне амбициозными. Капризность, требовательность и нежелание учиться раздражают каждого двадцатого HR-менеджера. По 2% кадровиков отмечают у представителей поколения Z излишнюю чувствительность к критике, несоблюдение субординации и некачественное выполнение задач.
28% менеджеров по персоналу, принявших участие в опросе, рассказали, что не видят минусов в работе с зумерами.
Популярное сегодня
- Где в Севастополе не будет света 14 ноября
- В Севастополе отразили ночную атаку ВСУ
- Военнослужащий ЧФ «ставил под удар» корабли ради личного обогащения
- 78 беспилотников сбили над Крымом и Черным морем в ночь на 14 ноября
- 15 ноября: День создания подразделений по борьбе с организованной преступностью в России, дни призывника и вторичной переработки
- В центре Севастополя автомобилистам предложили парковаться вдоль опасного забора (ФОТО)
- Севастопольская боксерша София Кулаева завоевывает «золото» юниорского Первенства Европы
- В Севастополе открылась выставка архивных документов «Гагаринскому району — 50 лет»
- Трехдневного щенка корги спасли севастопольские ветеринары
- 14 ноября: Всемирный день борьбы с диабетом, Международный день логопеда, День социолога в России
Комментарии
Страницы
Добавить комментарий